• Implementierung und Inbetriebnahme neuer Produktions- und Qualitätssicherungssysteme (u. a. IAFS, IACC, Ejector).
• Durchführung, Aktualisierung und Weiterentwicklung von Arbeitsplatz-Gefährdungsbeurteilungen sowie Identifikation von Gefährdungspotenzialen mit Ableitung geeigneter Maßnahmen.
• Analyse der wesentlichen Reklamations- und Ausschussursachen sowie Einleitung, Steuerung und Nachverfolgung nachhaltiger Korrekturmaßnahmen.
• Planung und Durchführung von Schulungen für Mitarbeitende und Key User zur sicheren Bedienung neuer Systeme sowie zur eigenständigen Kalibrierung und Störungsbeseitigung.
• Förderung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit und Einbindung der Produktionsmitarbeitenden zur nachhaltigen Verbesserung von Qualitätsprozessen.
• Bewertung der Prozessfähigkeit neuer Materialien, Technologien, Organisationsstrukturen und Verbesserungsvorschläge hinsichtlich Qualitäts-, Leistungs- und Wirtschaftlichkeitsanforderungen.
• Entwicklung, Koordination und Umsetzung von Maßnahmen zur Optimierung von Maschinen, Anlagen und Produktionsprozessen mit dem Ziel der nachhaltigen Steigerung von Qualität, Effizienz und Anlagenverfügbarkeit.
• Erstellung und Pflege von Qualitätsmanagement-Dokumentationen sowie EHS-/Arbeitsschutzdokumenten.
• Durchführung datenbasierter Prozessanalysen (u. a. Pareto-Auswertungen zu Speed Loss und Waste/TN-1) zur Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen.
• Leitung und Umsetzung von kontinuierlichen Verbesserungsprojekten (KVP), einschließlich der Steuerung und Nachverfolgung von Maßnahmen im OBEYA-Management sowie im Rahmen des RPS (Rapid Problem Solving).
• Fachliche Steuerung und Unterstützung der Gruppenleiter bei der Umsetzung prozesstechnischer Verbesserungsmaßnahmen.

• Hohe Problemlösungskompetenz und ausgeprägtes technisches Verständnis.
• Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Techniker, Meister oder einer vergleichbaren Qualifikation. Alternativ mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Endfertigung, Prozessoptimierung oder Fertigungstechnologie.
• Fundierte Kenntnisse von Produktionsprozessen, Maschinen- und Anlagentechnik sowie Qualitätssicherungs- und Fertigungsprozessen in einem industriellen Produktionsumfeld.
• Erfahrung in der Analyse, Optimierung und Standardisierung von Produktionsprozessen sowie in der nachhaltigen Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen.
•  Ausgeprägte analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, technische Problemstellungen systematisch zu lösen.
• Erfahrung im Umgang mit Lean-Management-Methoden sowie kontinuierlichen Verbesserungsprozessen (KVP), z. B. Pareto-Analysen, Root Cause Analysis (RCA), 5-Why oder PDCA.
•  Kenntnisse in der Einführung und Optimierung technischer Systeme sowie neuer Produktions- und Qualitätstechnologien.
• Erfahrung in der Erstellung und Pflege von Arbeitsanweisungen, Prozessbeschreibungen, Qualitätsdokumentationen und Gefährdungsbeurteilungen.
•  Fähigkeit, Mitarbeitende, Gruppenleiter und Key User fachlich anzuleiten sowie Schulungen und Qualifizierungsmaßnahmen durchzuführen.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie sicheres Auftreten in der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit mit Produktion, Qualität, Instandhaltung und Engineering.
• Selbstständige, lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative.
• Hohes Qualitäts-, Sicherheits- und Kostenbewusstsein.
• Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen; Erfahrung im Umgang mit Produktions-, Qualitäts- oder ERP-Systemen ist von Vorteil.
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, insbesondere für die Zusammenarbeit in einem internationalen Unternehmensumfeld.
• Analytisches Denkvermögen sowie eine daten- und faktenorientierte Arbeitsweise.
• Eigenverantwortliches Handeln und konsequente Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen.
• Fähigkeit, Veränderungen aktiv voranzutreiben und Mitarbeitende für neue Prozesse und Technologien zu gewinnen.
• Hohes Maß an Organisationsgeschick sowie Priorisierungs- und Koordinationsfähigkeit.
• Überzeugendes Auftreten, Durchsetzungsvermögen und fachliche Autorität bei gleichzeitiger wertschätzender Zusammenarbeit.

Was bieten wir Dir:

• Mitarbeit in einem renommierten und internationalen Unternehmen
• Umfangreiche Einarbeitung, sowie gute Weiterbildungsmöglichkeiten im SIG Trainings-Center           
  
• Attraktives Vergütungspaket u.a. mit betrieblicher Altersvorsorge
• Unternehmenseigene Kantine
  
• 30-Tage bezahlter Jahresurlaub
• Mitarbeiterevents
  
• Mitarbeiterempfehlungsprogramm
  
• Vergünstigungen über Coporate Benefits
  
• Du-Kultur
• Betriebsärztlicher Dienst und die kostenlose Teilnahme bei EAP Assist für Dich und deine Familienangehörigen